Warunki pracy

Praca administracyjno-biurowa powyżej 4 godzin dziennie w systemie ośmiogodzinnym, jednozmianowym wymagająca użytkowania sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka do dokumentów); częste wyjazdy terenowe wymagające prowadzenia samochodu służbowego i przemieszczania się w trudnym terenie; udział w różnorodnych spotkaniach, szkoleniach. Stanowisko pracy mieści się na IV piętrze. Brak w Urzędzie oznaczeń dla osób niewidomych oraz specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym.Urząd mieści się w budynku, który posiada windę.

Zakres zadań

• Prowadzi postepowania dotyczące wydania opinii lub uzgodnień niezbędnych dla zapewnienia zachowania wartości przyrodniczych terenów cennych pod względem przyrodniczym oraz ochrona fauny i flory m.in. uzgodnień wycinki drzew z pasów drogowych dróg publicznych, ustalaniem warunków prowadzenia robót na terenach o szczególnych wartościach przyrodniczych, celem właściwego kształtowania lokalnych warunków przyrodniczych oraz walorów krajobrazowych terenu.
• Prowadzi postepowania dotyczące uzgadniania projektów decyzji o warunkach zabudowy oraz projektów decyzji o ustaleniu lokalizacji inwestycji celu publicznego w odniesieniu do obszarów objętych ochroną (za wyjątkiem parku narodowego i jego otuliny), celem zapewnienia ochrony i prawidłowego funkcjonowania obszarów chronionych na terenie obszaru działania Wydziału.
• Prowadzi postepowania dotyczące oceny oddziaływania na obszary Natura 2000 oraz opiniuje przedsięwzięcia dla których toczy się postępowanie o wydanie decyzji środowiskowej w zakresie oddziaływania na obszary Natura 2000 w celu zapewnienia spełniania wymagań ochrony przyrody i środowiska.
• Bierze udział w realizacji zadań związanych ze sprawowaniem nadzoru nad obszarami Natura 2000, w tym opracowywanie i ustanawianie dokumentów planistycznych, aktualizacja standardowych formularzy danych, przygotowuje deklaracje, zaświadczenia lub opinie organu odpowiedzialnego za monitorowanie obszarów Natura 2000 w celu zapewnienia spełniania wymagań ochrony przyrody i środowiska.
• Bierze udział w prowadzeniu procedur dotyczących oględzin i szacowania szkód oraz wyliczania odszkodowań za szkody wyrządzone przez zwierzęta gatunków chronionych określonych ustawą o ochronie przyrody oraz współdziała z właścicielami lub użytkownikami gospodarstw rolnych i leśnych w zakresie zabezpieczania mienia przed szkodami wyrządzanymi przez te zwierzęta, celem rekompensowania strat powodowanych działalnością zwierząt i łagodzenia konfliktu pomiędzy społeczeństwem a przyrodą.
• Prowadzi postepowania dotyczące uzgodnień uchwał rady gminy ustanawiających oraz znoszących formy ochrony przyrody: pomniki przyrody, stanowiska dokumentacyjne, użytki ekologiczne oraz zespoły przyrodniczo-krajobrazowe w celu zapewnienia spełniania wymagań ochrony przyrody i środowiska.
• Gromadzi dane i informacje o zasobach przyrodniczych województwa lubelskiego, celem podnoszenia skuteczności zarządzania formami ochrony przyrody oraz innymi zasobami przyrody.
• Prowadzi sprawozdawczość z zakresu realizowanych zadań i postępowań administracyjnych, celem podnoszenia skuteczności zarządzania formami ochrony przyrody.

Wymagania niezbędne

• znajomość prawa europejskiego i krajowego w zakresie ochrony przyrody i środowiska oraz postępowania administracyjnego;
• ogólna wiedza przyrodnicza, bardzo szczegółowa wiedza z zakresu technicznej ochrony środowiska;
• znajomość zasad planowania przestrzennego;
• czynne prawo jazdy kategorii B;
• znajomość form ochrony przyrody;
• zanjomość przepisów dotyczących służby cywilnej
• znajomość organizacji i funkcjonowania Regionalnej Dyrekcji Ochrony Środowiska.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• umiejętność obsługi komputera pakiet MS Office;
• umiejętność współpracy z systemami GIS;
• umiejętność analitycznego myślenia, szybkiego podejmowania decyzji, działania w sytuacjach stresowych, pracy w zespole;
• komunikatywność;
• zdolność argumentowania.